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人才招聘
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    根据公司发展需要,我公司面向社会招聘以下人才,符合条件者欢迎投递简历:
(一)机械设计工程师
          1、熟练运用CAD,Solidworks等绘图软件。
          2、熟练运用办公系统软件。
          3、能完成非标机械的整机设计,熟悉气缸,滑轨,丝杆,电机等常用标准件的选型与应用;精通各类机械手和
                常用传动结构的设计。按客户提供的产品组装技术要求或测试要求,设计出自动化机器来完成。

          4、活跃的思考力和细致认真的做事风格。善于沟通,跟进项目管理,团队合作精神。
          5、有3年以上从事机械行业工作,
          6、有 2年以上设计经验;
          7、熟练使用至少一门3D设计软件(UG,Solidwork,Pro_E),熟练使用Auto CAD            ( UG使用做优先选择)
          8、可以接收优秀的相关专业的应届毕业生
(二)
业绩经理

 任职资格:
          1、能吃苦耐劳,敢于担当,勇于挑战;
          2、2年以上的销售经验;
          3、男女不限,年龄:22-32周岁;
          4、有机械设备销售经验者优先录用;
          5、底薪+高额提成,能力强者月薪可达10000以上。
          6、优秀应届大学毕业生也可考虑;    
(三)电气设计工程师

 岗位职责:
           1、从事项目实施、电气原理图的绘制;
           2、与生产部门协调配合,完成非标设备的设计、装配、调试及后期项目验收工作;
                 注:本职位隶属于技术部。

任职资格:
             1、大专以上学历,电子、电气、计算机类专业;
             2、3年及以上工作经验;
             3、从事过非标设备电路设计;
             4、熟练使用AutoCAD、Protel、Visio等电路图绘图软件;
             5、熟悉PLC等控制器的原理及结构,并能对传感器、电机等基本的电器元件熟练选型;
             6、工作认真负责、积极主动、踏实肯干;
          
(四)电气装配调试工程师
  任职资格:
            1、电子电气类相关专业,大专以上学历;
            2、具有2年以上低压配电类产品的装配和调试经验,掌握1种以上电气设计软件,熟悉电子类产品装配,线束,
                  贴片, 插件焊接/线路板焊接经验;能独立完成设备电路的布线、电气控制柜、电气负载箱的装配调试工作。
            3、能独立处理日常工作,具有较强的应变能力和动手能力,能妥善的处理各种突发事件。
                  注:本职位隶属于生产装配部门。
(五)软件工程师
  任职资格:
            1、有从事软件开发10年以上工作经验, 精通vc++等;
            2、vc编程实现对can总线(汽车仪表)通讯和操作;
            3、.熟练使用串口通讯;
            4、vc编程实现摄像头图像采集,图形分析;
            5、有非标产品软件开发经验者优先录用;
            6、只要能力超强,待遇一切从优。


联系人:孙 
联系电话:0551-68899130
邮箱:782807241@qq.com
有意者可直接投递简历或致电。

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